勞動基準法第56條第1項規定：「雇主應依勞工每月薪資總額百分之二至百分之十五範圍內，按月提撥勞工退休準備金，專戶存儲，並不得作為讓與、扣押、抵銷或擔保之標的；其提撥之比率、程序及管理等事項之辦法，由中央主管機關擬訂，報請行政院核定之」；第2項規定：「雇主應於每年年度終了前，估算前項勞工退休準備金專戶餘額，該餘額不足給付次一年度內預估成就第...
為鼓勵債務人努力履行更生方案，行政院會於106年8月31日通過司法院擬具之《消費者債務清理條例》部分條文修正草案，其修正重點如下： 1. 修正債權人若為金融機構或資產管理公司，提出債權說明書時，除應表明債務人已償還金額，及抵充費用、利息、本金之數額外，尚應說明其順序。 2. 增訂依債務人之財產有無清算價值為區分，規定清償之成數，若債務人清...
我國移工人數日漸增加，為降低移工案件爭議，勞動部宣布近期將修改《就業服務法》相關規定，提升移工權益之保障。 其中，有關非法移工之聘用，將自現行之1案1罰，修正為按照聘用人數1人1罰，處罰金額無上限。如雇主有性侵害、性騷擾甚至人口販運等不法行為，擬罰30萬元到150萬。於起訴或緩起訴之2年內或經判刑之5年內，不得聘用移工。如有累犯情形者，則...
為了建立符合國際潮流之公平合理所得稅制，經評估租稅公平、經濟效率、稅政簡化及財政收入等面向，財政部已研擬所得稅法部分條文修正草案，並於民國(下同)106年9月1日陳報行政院審查。 上述所得稅制改革重點包括如下： 一、減輕薪資所得者及中低所得者所得稅負擔：如標準扣除額由新臺幣9萬元提高為11萬元，有配偶者加倍扣除；薪資所得特別扣除額及身心障...
由於長期從事夜間工作將危害身體健康，勞動部為強化對勞工之保護、並建立本土調查資料庫，爰依據職業安全衛生法第20條第1項第3款之規定，訂定「指定長期夜間工作之勞工為雇主應施行特定項目健康檢查之特定對象」，規定在同一年度（即1月1日至12月31日）、工作狀況符合「工作日數：於午後10時至翌晨6時區間工作3小時以上之工作日數，達當月工作日數二分...
站內搜尋
繁體中文
