勞動部近日修正「違反勞動基準法裁處罰鍰共通性原則」，自今年8月1日起，區域醫院及醫學中心將與上市櫃公司同等適用新版罰鍰標準。依據本次修正，凡區域醫院及醫學中心違反《勞動基準法》關於加班費、加班工時、輪班及一例一休等規定，得依勞動基準法第七十九條第一項規定，處新臺幣五萬元以上一百萬元以下罰鍰；並得依同條第四項規定，主管機關得依事業規模、違反...
數位發展部於近日表示，若網路上的訊息經由主管機關（如國家通訊傳播委員會、陸委會、衛福部等），將通報數位發展部處理；若違法訊息出現在獨立網站，數發部將運用DNS RPZ機制降低流量；若是在Google、Youtube等社群平台發布，則會向平台業者協調下架相關違法內容。 數位發展部並說明，經建置網路詐騙通報查詢網後，迄今已受理逾21萬件通...
臺灣勞動部近日提出《職業安全衛生法》修正草案，此法為臺灣防止職業災害，保障工作者安全之核心法規。於現行法下因「職場霸凌」缺乏明確定義，故履履造成有職場霸凌時之法律適用難題。因此於本次修法草案中，增訂「職場霸凌防治專章」，明確職場霸凌定義，包括利用職務或職權等關係，持續以冒犯、威脅、冷落、孤立或侮辱或其他不當言詞、行為，致勞動身心健康遭受危...
台灣目前對半年內進口完稅價格新台幣（下同）2000元以下的小額包裹，提供6次免稅優惠。對此，財政部正在研議調整目前針對2000元以下小額包裹的免稅優惠措施，主要是為了避免中國貨物從台灣違規轉運，或繞過稅務管制，對國內產業造成不公平競爭。 此外，從中國進口台灣的海運快遞小包裹占比逾5成，且在美國加徵中國低價包裹關稅的情況下，可能加劇中國...
針對中國大陸配偶劉振亞因發表「武統」言論而被驅逐出境一事，法務部近日正在研議是否制定專法或修訂現有法律來規範類似言論。 此舉引發各界爭議，部分批評指政府此舉可能會讓台灣重回過去威權時代的言論管制；而支持者則認為，鑒於國家安全，規範此類言論是必要之舉。 過去法界曾就「仇恨性言論」進行討論，並引述國外經驗，研究是否修法處理相關問題。然而，法務...
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